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公司第二屆職工代表大會各專門委員會組成名單及職責(zé)
一、工資福利委員會5人
主任：張進(jìn)平（公司總會計師）
委員：袁正軍（公司辦公室主任）
楊捍東（公司社服中心主任）
張桂林（公司工會指導(dǎo)員）
燕 平（公司人力資源部副部長）
二、提案審理委員會5人
主任：張善義（公司副總經(jīng)理）
委員：袁正軍（公司辦公室主任）
張君一（公司企劃部部長）
燕 平（公司人力資源部副部長）
羅玉萍（公司工會勞動保障、女工指導(dǎo)員）
三、勞動法律監(jiān)督委員會7人
主任：司西平（公司工會主席）
委員: 侯瑞良（公司人力資源部、黨委干部部部長）
吳 永（紀(jì)委監(jiān)察部部長）
張桂林（公司工會指導(dǎo)員）
張春海（公司安質(zhì)部部長）
李二虎（公司法律事務(wù)部部長）
羅玉萍（公司工會勞動保障、女工指導(dǎo)員）
四、評議監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)人員委員會6人
主任：周洪丹（公司黨委副書記、紀(jì)委書記）
委員：侯瑞良（公司人力資源部、黨委干部部部長）
吳 永（紀(jì)委監(jiān)察部部長）
張桂林（公司工會指導(dǎo)員）
張忠文（公司黨委辦公室主任）
燕 平（公司人力資源部副部長）
五、勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會5人
主任：司西平（公司工會主席）
委員：張春海（公司安質(zhì)部部長）
楊捍東（公司社服中心主任）
張桂林（公司工會指導(dǎo)員）
羅玉萍（公司工會勞動保障、女工指導(dǎo)員）
中鐵一局市政環(huán)保工程有限公司第二屆職工代表大會各專門委員會職責(zé)
職工代表大會的專門委員會，是為職工代表大會行使各項職權(quán)服務(wù)的專門工作機(jī)構(gòu)，是職工代表大會開展民主管理活動，充分發(fā)揮應(yīng)有作用的組織保證。
市政環(huán)保工程有限公司第二屆職工代表大會下設(shè)工資福利委員會、提案審理工作委員會、勞動法律監(jiān)督委員會、評議監(jiān)督人員委員會、勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會五個專門委員會。根據(jù)各民主管理業(yè)務(wù)特點，制定各專門委員會職責(zé)。其共同職責(zé)：審議提交職工代表大會的有關(guān)議案；在職工代表大會閉會期間，根據(jù)職工代表大會的授權(quán)，審定屬本專門委員會分工范圍內(nèi)需要解決的問題，并向職工代表大會報告；檢查督促有關(guān)部門貫徹執(zhí)行職工代表大會決議和職工提案的處理；辦理職工代表大會交辦的其他事項。現(xiàn)根據(jù)各項民主管理業(yè)務(wù)特點，制定各專門委員會主要職責(zé)如下：
一、工資福利委員會。是職工代表大會為審查同意或?qū)徸h有關(guān)企業(yè)內(nèi)部分配和職工生活福利等重大事項而置的專門機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)是：審查工資改革和調(diào)整方案、獎金分配方案等，提出意見和建議；審議決定職工職工住宅分配方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項，進(jìn)行調(diào)查研究，提出意見和建議。
二、提案征集審理委員會。是職工代表大會為征集、審理、處理、反饋職工代表提案而設(shè)置的專門機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是：在職工代表大會召開之前或會議期間圍繞大會中心議題，征集職工提案。在職代會閉會期間，也可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的重點、難點組織專題提案征集活動；對征集提案進(jìn)行分類整理、立案，分送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門進(jìn)行審查辦理，定期組織職工代表聽取和檢查有關(guān)部門審理落實提案的情況，并做好提案的反饋工作，負(fù)責(zé)向職代會報告提案征集、審理和落實情況。
三、勞動法律監(jiān)督委員會。是職工代表大會監(jiān)督檢查勞動法律法規(guī)執(zhí)行情況而設(shè)立的專門機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是：對公司勞動法律法規(guī)和集體合同的履行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，針對存在的問題及時協(xié)商解決，并督促公司有關(guān)部門落實，定期向職工代表大會報告集體合同履行情況，參與調(diào)查處理違法事件，開展勞動法律監(jiān)督業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
四、評議監(jiān)督人員委員會。是職工代表大會為評議監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)人員而設(shè)立的專門機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是：就職代會評議公司領(lǐng)導(dǎo)人員提出建議或方案，向職工代表大會報告測評結(jié)果，檢查職代會對領(lǐng)導(dǎo)人員獎懲決定的執(zhí)行情況；閉會期間，對領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行日常民主監(jiān)督，落實職代會對各級領(lǐng)導(dǎo)人員的監(jiān)督權(quán)。
五、勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會。是職工代表大會為維護(hù)職工在職業(yè)健康安全方面的權(quán)益方面而設(shè)立的專門機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是：參與公司勞動安全衛(wèi)生措施、計劃和經(jīng)費投入等方案的制定和實施，并對勞動保護(hù)決策和措施提出意見；監(jiān)督貫徹執(zhí)行國家勞動保護(hù)政策、法律法規(guī)及安全生產(chǎn)制度情況；參與事故調(diào)查處理工作；監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)等方面工作，提出意見和建議。
